Die TeamOn GmbH startet in diesem Jahr ein großes Abenteuer und wir suchen motivierte und unkomplizierte Kollegen, die uns dabei begleiten. Wir suchen das „Team der ersten Stunde“. Die, mit denen alles angefangen hat. Die es als Chance verstehen, dass wir nicht sagen können: „Das haben wir schon immer so gemacht.“ Die Lust haben zu experimentieren und zu begeistern.
TeamOn wächst grade zu einer 360-Grad-Content-Agentur. Wir arbeiten wie Journalisten - für Medien und Marken. Text, Foto und Video – auf allen Kanälen. Unsere Lieblingsthemen: Automotiv, Mobilität der Zukunft und Sport.
In Berlin suchen wir ab sofort in Festanstellung:
TeamOn GmbH
Hertzstrasse 71
Haus 6A, 3. OG
13158 Berlin
Handelsregister: HRB 205716 B
Registergericht: Amtsgericht Charlottenburg
Vertreten durch den Geschäftsführer:
Timon Saatmann
Telefon: +49 176 31361539
E-Mail: info@teamon.de
Timon Saatmann
Hertzstrasse 71
Haus 6A, 3. OG
13158 Berlin
Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: https://ec.europa.eu/consumers/odr.
Unsere E-Mail-Adresse finden Sie oben im Impressum.
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Wofür nutzen wir Ihre Daten?
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Sie haben jederzeit das Recht unentgeltlich Auskunft über Herkunft, Empfänger und Zweck Ihrer gespeicherten personenbezogenen Daten zu erhalten. Sie haben außerdem ein Recht, die Berichtigung, Sperrung oder Löschung dieser Daten zu verlangen. Hierzu sowie zu weiteren Fragen zum Thema Datenschutz können Sie sich jederzeit unter der im Impressum angegebenen Adresse an uns wenden. Des Weiteren steht Ihnen ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde zu.
Außerdem haben Sie das Recht, unter bestimmten Umständen die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen. Details hierzu entnehmen Sie der Datenschutzerklärung unter „Recht auf Einschränkung der Verarbeitung“.
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Die verantwortliche Stelle für die Datenverarbeitung auf dieser Website ist:
TeamOn GmbH
Hertzstrasse 71
Haus 6A, 3. OG
13158 Berlin
Telefon: +49 176 31361539
E-Mail: info@teamon.de
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Die Erfassung dieser Daten erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Der Websitebetreiber hat ein berechtigtes Interesse an der technisch fehlerfreien Darstellung und der Optimierung seiner Website – hierzu müssen die Server-Log-Files erfasst werden.
Wenn Sie uns per E-Mail, Telefon oder Telefax kontaktieren, wird Ihre Anfrage inklusive aller daraus hervorgehenden personenbezogenen Daten (Name, Anfrage) zum Zwecke der Bearbeitung Ihres Anliegens bei uns gespeichert und verarbeitet. Diese Daten geben wir nicht ohne Ihre Einwilligung weiter.
Die Verarbeitung dieser Daten erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, sofern Ihre Anfrage mit der Erfüllung eines Vertrags zusammenhängt oder zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen erforderlich ist. In allen übrigen Fällen beruht die Verarbeitung auf Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO) und/oder auf unseren berechtigten Interessen (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO), da wir ein berechtigtes Interesse an der effektiven Bearbeitung der an uns gerichteten Anfragen haben.
Die von Ihnen an uns per Kontaktanfragen übersandten Daten verbleiben bei uns, bis Sie uns zur Löschung auffordern, Ihre Einwilligung zur Speicherung widerrufen oder der Zweck für die Datenspeicherung entfällt (z. B. nach abgeschlossener Bearbeitung Ihres Anliegens). Zwingende gesetzliche Bestimmungen – insbesondere gesetzliche Aufbewahrungsfristen – bleiben unberührt.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich bei uns zu bewerben (z. B. per E-Mail, postalisch oder via Online-Bewerberformular). Im Folgenden informieren wir Sie über Umfang, Zweck und Verwendung Ihrer im Rahmen des Bewerbungsprozesses erhobenen personenbezogenen Daten. Wir versichern, dass die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten in Übereinstimmung mit geltendem Datenschutzrecht und allen weiteren gesetzlichen Bestimmungen erfolgt und Ihre Daten streng vertraulich behandelt werden.
Umfang und Zweck der Datenerhebung
Wenn Sie uns eine Bewerbung zukommen lassen, verarbeiten wir Ihre damit verbundenen personenbezogenen Daten (z. B. Kontakt- und Kommunikationsdaten, Bewerbungsunterlagen, Notizen im Rahmen von Bewerbungsgesprächen etc.), soweit dies zur Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich ist. Rechtsgrundlage hierfür ist § 26 BDSG-neu nach deutschem Recht (Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses), Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (allgemeine Vertragsanbahnung) und – sofern Sie eine Einwilligung erteilt haben – Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Die Einwilligung ist jederzeit widerrufbar. Ihre personenbezogenen Daten werden innerhalb unseres Unternehmens ausschließlich an Personen weitergegeben, die an der Bearbeitung Ihrer Bewerbung beteiligt sind.
Sofern die Bewerbung erfolgreich ist, werden die von Ihnen eingereichten Daten auf Grundlage von § 26 BDSG-neu und Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO zum Zwecke der Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses in unseren Datenverarbeitungssystemen gespeichert.
Aufbewahrungsdauer der Daten
Wenn wir Ihnen kein Stellenangebot machen können, Sie ein Stellenangebot ablehnen, Ihre Bewerbung zurückziehen, Ihre Einwilligung zur Datenverarbeitung widerrufen oder uns zur Löschung der Daten auffordern, werden die von Ihnen übermittelten Daten inkl. ggf. verbleibender physischer Bewerbungsunterlagen für maximal 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert bzw. aufbewahrt (Aufbewahrungsfrist), um die Einzelheiten des Bewerbungsprozesses im Falle von Unstimmigkeiten nachvollziehen zu können (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
DIESER SPEICHERUNG KÖNNEN SIE WIDERSPRECHEN, SOFERN IHRERSEITS BERECHTIGTE INTERESSEN VORLIEGEN, DIE UNSERE INTERESSEN ÜBERWIEGEN.
Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist werden die Daten gelöscht, sofern keine gesetzliche Aufbewahrungspflicht oder ein sonstiger Rechtsgrund zur weiteren Speicherung vorliegt. Sofern ersichtlich ist, dass die Aufbewahrung Ihrer Daten nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist erforderlich sein wird (z. B. aufgrund eines drohenden oder anhängigen Rechtsstreits), findet eine Löschung erst statt, wenn die Daten gegenstandslos geworden sind. Sonstige gesetzliche Aufbewahrungspflichten bleiben unberührt.
TeamOn ist ein erprobtes Netzwerk von erfahrenen Content-Profis mit Schwerpunkt auf der Produktion von qualitativ hochwertigem Video-Content in der DACH.Region. Warum ein Netzwerk? Weil wir so unseren Kunden das optimale Team für die jeweilige Produktion zum besten Preis anbieten und Reisekosten minimieren können. Personal und Technik können wir so ideal an die Wünsche des Kunden und die Bedürfnisse der Produktion anpassen und sind in der Lage, auch extrem kurzfristig Produktionen umzusetzen. Gründer und Kopf des Netzwerks ist Timon Saatmann, früher u.a. Redaktionsleiter bei N24, Chefredakteur beim SID und stellv. Chefredakteur bei dapd. Seit 2012 produziert Timon Saatmann als Freiberufler.
Imagefilm, Event-Dokumentation, News-Beitrag, Feature, Reportage, Erklärvideos, Rezept-Clips, Grafik oder Animation - TeamOn kennt die Profis, mit denen wir Ihr Projekt passgenau umsetzen.
Egal ob Live-Übertragung, Social-Kampagne, Talk-Show, Event-Coverage, Produktionsleitung oder Projektsteuerung - TeamOn kennt die einzelnen Gewerke, die wir für Ihr Projekt benötigen und übernimmt die Koordination.
Sie wollen Reichweite auf Ihrem Content? Text, Foto, Video? Online? TV? DACH-Region oder International? Zum Netzwerk von TeamOn gehören die Spezialisten um Ihre Geschichte zu platzieren. Sport-Content distribuieren wir über unsere eigene Plattform sportvideo.de
Berlin, 21. Mai 2019 – Die TeamOn GmbH übernimmt als Lead-Agentur die Erstellung des redaktionellen Contents für mobile.de, Deutschlands größten Fahrzeugmarkt, auf allen Kanälen. Die neu gegründete 360°-Content-Agentur produziert Texte und Fotos sowie Video-Content und betreut die sozialen Kanäle sowie ausgewählte Newsletter von mobile.de – stets mit journalistischem Ansatz.
Gemeinsam arbeiten die beiden Unternehmen am Relaunch des mobile.de-Magazins. Das neue Magazin startet im Juli 2019. Es soll die Nutzer von mobile.de auf ihrer Automotive Journey vor, während und nach dem Autokauf begleiten. „Wir werden unseren Nutzern mit noch besserem Rat rund um den Autokauf und -verkauf zur Seite stehen. Mit Inhalten, die von Auto-Experten geschrieben werden und die den Menschen helfen sollen, die richtige Wahl zu treffen”, sagt Timo Friedmann, Chefredakteur von mobile.de.
Im neuen Magazin veröffentlicht mobile.de ab Sommer täglich praxisorientierte Ratgeber, Wichtiges aus der Welt der Mobilität, Fahrberichte, Autotests und -vergleiche, Kaufberatungen und Hintergrundberichte. Im Fokus steht dabei, dem mobile.de-Nutzer bestmöglich relevante Informationen zu bieten.
Timon Saatmann, früher unter anderem Chefredakteur beim Sport-Informations-Dienst und Sportchef bei N24, realisierte bereits zahlreiche Videoproduktionen für mobile.de. Mit der Gründung der TeamOn GmbH erweitert Timon Saatmann sein Portfolio.
„Ich freue mich, dass wir die bisherige gute Zusammenarbeit mit mobile.de in diesem Maße erweitern konnten. Unsere Redakteure sind erfahren und im Automobilbereich seit Jahren bestens vernetzt. Mit dem neuen Online-Magazin geht mobile.de den konsequenten Schritt, um seine Nutzer noch besser zu informieren. Wir freuen uns, Deutschlands Fahrzeugmarkt Nummer 1 mit TeamOn dabei unterstützen zu dürfen”, sagt Timon Saatmann, Geschäftsführer der TeamOn GmbH.
Timo Friedmann, Chefredakteur von mobile.de: „Wir sind davon überzeugt, dass qualitativ hochwertiger Content maßgeblich dazu beiträgt, den Autokauf zu vereinfachen."
Über TeamOn GmbH
Die TeamOn GmbH ist eine 360°-Content-Agentur mit Sitz in Berlin. Die Redakteure, Videoproducer und Social-Media-Manager erstellen hochwertige Inhalte für Medien und Marken. Sie unterstützen ihre Partner aus den Bereichen Automotive, Medien und Sport dabei, die Exzellenz anzubieten, die Nutzer im Kontakt mit Premium-Marken erwarten.
Über mobile.de
mobile.de bietet mit mehr als 1,5 Millionen inserierten Pkw, Nutzfahrzeugen und Motorrädern das größte Angebot für den An- und Verkauf von Fahrzeugen in Deutschland (Quelle: CAR-Institut). Zur mobile.de GmbH gehört neben dem deutschen Marktführer mobile.de u. a. Europas größte Autocommunity MOTOR-TALK. Zusammen erreichen beide Plattformen rund 16,95 Millionen Unique User (Quelle: AGOF daily facts 2018-04). Das 1996 gegründete Unternehmen beschäftigt 290 Mitarbeiter an zwei Standorten in Deutschland und ist ein Tochterunternehmen der eBay Classifieds Group. Zu den mobile.de-Nutzern gehören sowohl Privatkunden als auch mehr als 42.000 registrierte Fahrzeughändler.